2015年预算：PF供员工选择

作为对员工友好的举措，政府周六宣布，对于薪水低于门槛的工人，可以选择缴纳公积金。但是，无论工人选择不缴纳其缴款，雇主都将继续缴纳其在PF中的份额。

财政部长阿伦·贾特利（Arun Jaitley）在预算案讲话中说：“对于月收入低于一定门槛的雇员，向公积金缴费应该是可选的，而不会影响或减少雇主的缴费。”

但是，预算提案没有为此规定工资门槛。目前，所有员工都必须支付基本工资的12％，包括基本工资和DA作为PF的缴款。

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雇主做出相应的贡献，其中8.33％用于养老金，0.5％用于雇员存款挂钩保险（EDLI）计划，其余用于公积金。

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预算还规定，私人公积金信托的成员不必为提早提款缴税，只要该金额少于30,000卢比或其应纳税额为零，即使将提款额计入其收入也是如此。老年人也可以使用该设施。

根据现有规定，就提前提款而言，公认的公积金（信托）的受托人应扣除付款时计算的税款。

根据现行的《 EPF＆MP法案》规定，如果雇员在连续服务五年之前退出（除因健康欠佳，营业中断等原因而终止的情况），则退出应课税。选择将累计余额转移给新雇主。

建议在该法案中加入一项新规定，以从雇员公积金计划（EPFO）中提早应税退出的税率减免10％。