美国劳工部发布有关州退休储蓄计划的新规定

奥巴马政府周四发布了旨在帮助各州制定工人退休储蓄计划的规则，明确了该计划不受联邦法律的限制。

白宫在一份声明中说，根据劳工部最终确定的新规定，只要符合某些标准，州退休计划就不会被《雇员退休收入保障法》所取代。

ERISA为私人养老金和医疗计划设定了最低标准。

劳工部长托马斯·佩雷斯（Thomas Perez）表示，有人担心让雇主参与这些州计划可能会使各州在ERISA下提起诉讼。

佩雷斯在接受记者采访时说：“我们认为这项最终规则对于减轻诉讼风险大有帮助，因为我们认为遵守该规则的州将处于非常稳固的法律地位。”

政府表示，如果一项州储蓄计划由州政府管理，对雇主的作用有限且对工人是自愿的，则不会被视为ERISA计划。

美国总统巴拉克·奥巴马（Barack Obama）试图在任职期间扩大退休储蓄，但是他关于自动将工人纳入个人退休帐户的提议并未通过国会。

八个州已开始为包括加利福尼亚，康涅狄格州和伊利诺伊州在内的私营部门工人制定自己的退休计划。

劳工部周四还提议了一些规则，允许一些大城市选择退休计划。